海外人才服務體系是指為了吸引和留住海外高層次人才，提高國家科技創(chuàng)新能力，促進經濟社會發(fā)展，而建立的一系列政策、制度和服務機制。這包括了海外人才引進、培養(yǎng)、使用、評價、激勵等方面的政策措施和服務保障。

海外人才服務體系的主要內容包括：

1. 海外人才引進政策：包括高層次人才引進計劃、海外高層次人才回國創(chuàng)業(yè)支持政策等。

2. 海外人才培訓與交流：包括海外人才培訓基地建設、海外人才交流項目等。

3. 海外人才使用與評價：包括海外人才的職稱評定、職務晉升、薪酬待遇等。

4. 海外人才激勵與保障：包括海外人才的稅收優(yōu)惠、住房保障、子女教育等。

5. 海外人才服務與管理：包括海外人才服務機構的建設、海外人才服務的規(guī)范與監(jiān)督等。

6. 海外人才權益保護：包括海外人才的合法權益保護、海外人才的社會保障等。