跨境支付公司的崗位要求因公司和崗位的不同而有所差異，但一般來說，以下幾個崗位的要求相對較高：

1. 產(chǎn)品經(jīng)理：需要具備較強的市場分析能力和產(chǎn)品規(guī)劃能力，能夠根據(jù)市場需求設(shè)計和優(yōu)化產(chǎn)品。

2. 技術(shù)開發(fā)人員：需要具備較強的編程能力和系統(tǒng)設(shè)計能力，能夠開發(fā)和維護復(fù)雜的支付系統(tǒng)。

3. 金融分析師：需要具備較強的財務(wù)分析和風(fēng)險控制能力，能夠評估和管理跨境支付的風(fēng)險。

4. 風(fēng)險管理師：需要具備較強的風(fēng)險識別和管理能力，能夠評估和管理跨境支付的風(fēng)險。

5. 合規(guī)專員：需要具備較強的法律知識和行業(yè)知識，能夠確保公司的跨境支付活動符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

6. 客服人員：需要具備較強的溝通能力和服務(wù)意識，能夠處理客戶的咨詢和投訴。

7. 市場營銷人員：需要具備較強的市場分析和營銷策劃能力，能夠制定有效的營銷策略并實施。