提高合規(guī)意識，嚴(yán)守合規(guī)要求是企業(yè)和個人在經(jīng)營活動中必須遵循的基本準(zhǔn)則。以下是一些建議：

1. 學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)：了解和熟悉與企業(yè)經(jīng)營活動相關(guān)的法律法規(guī)，包括合同法、公司法、勞動法等，以便在工作中遵守法律要求。

2. 建立合規(guī)文化：在企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)一種合規(guī)文化，讓員工明白合規(guī)的重要性，自覺遵守合規(guī)要求?？梢酝ㄟ^定期培訓(xùn)、宣傳等方式加強員工的合規(guī)意識。

3. 制定合規(guī)制度：企業(yè)應(yīng)制定一套完整的合規(guī)管理制度，明確合規(guī)要求和責(zé)任分工，確保各項業(yè)務(wù)活動都在合規(guī)框架內(nèi)進行。

4. 加強監(jiān)督與檢查：企業(yè)應(yīng)建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，對各部門和員工的合規(guī)行為進行監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)行為。

5. 嚴(yán)格獎懲制度：對于嚴(yán)格遵守合規(guī)要求的部門和個人，給予獎勵；對于違反合規(guī)要求的，要嚴(yán)肅處理，確保合規(guī)要求得到有效執(zhí)行。

6. 強化風(fēng)險意識：企業(yè)應(yīng)加強對潛在風(fēng)險的識別和管理，確保企業(yè)在經(jīng)營活動中能夠有效防范合規(guī)風(fēng)險。

7. 持續(xù)改進：企業(yè)應(yīng)定期評估合規(guī)管理體系的有效性，根據(jù)實際情況進行調(diào)整和完善，不斷提高合規(guī)管理水平。

8. 加強外部合作：與政府部門、行業(yè)協(xié)會等外部機構(gòu)保持良好溝通，共同推動行業(yè)合規(guī)水平的提升。

提高合規(guī)意識，嚴(yán)守合規(guī)要求是企業(yè)和個人在經(jīng)營活動中的重要任務(wù)。通過不斷完善合規(guī)管理體系，加強內(nèi)部監(jiān)督與檢查，提高風(fēng)險意識，以及加強外部合作，企業(yè)和個人可以更好地應(yīng)對合規(guī)挑戰(zhàn)，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。