沃爾瑪合規(guī)主管的主要職責(zé)是確保公司遵守所有適用的法律、法規(guī)和政策，包括但不限于反賄賂、反腐敗、數(shù)據(jù)保護(hù)、勞動法等。的主要作用包括：

1. 制定和執(zhí)行合規(guī)政策：合規(guī)主管需要確保公司的所有業(yè)務(wù)活動都符合法律和法規(guī)的要求，這包括制定和更新公司的合規(guī)政策和程序。

2. 監(jiān)督和審查：合規(guī)主管需要定期對公司的業(yè)務(wù)活動進(jìn)行監(jiān)督和審查，以確保它們都符合合規(guī)要求。

3. 培訓(xùn)和教育：合規(guī)主管需要對員工進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)和教育，以提高的合規(guī)意識和能力。

4. 報告和溝通：合規(guī)主管需要向上級管理層報告公司的合規(guī)狀況，并向員工傳達(dá)合規(guī)信息。

5. 解決合規(guī)問題：如果公司遇到合規(guī)問題，合規(guī)主管需要負(fù)責(zé)解決這些問題，以防止問題的進(jìn)一步惡化。

6. 風(fēng)險管理：合規(guī)主管需要識別和管理與合規(guī)相關(guān)的風(fēng)險，以保護(hù)公司免受法律訴訟和財務(wù)損失。

7. 應(yīng)對合規(guī)危機(jī)：在發(fā)生重大合規(guī)事件時，合規(guī)主管需要迅速采取行動，以減輕事件的影響并防止其進(jìn)一步擴(kuò)散。