電商培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行情況評(píng)價(jià)指標(biāo)通常包括以下幾個(gè)方面：

1. 培訓(xùn)效果評(píng)估：通過測(cè)試、問卷調(diào)查等方式，了解學(xué)員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度和實(shí)際應(yīng)用能力?？梢栽O(shè)置不同的考核標(biāo)準(zhǔn)，如理論知識(shí)掌握、實(shí)際操作技能、問題解決能力等。

2. 學(xué)員滿意度調(diào)查：通過問卷或訪談等方式，了解學(xué)員對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目的滿意程度，包括課程內(nèi)容、講師水平、教學(xué)方式等方面。

3. 培訓(xùn)時(shí)間與成本控制：評(píng)估培訓(xùn)項(xiàng)目的時(shí)間和成本投入是否合理，以及是否達(dá)到了預(yù)期的效果。

4. 培訓(xùn)成果應(yīng)用：關(guān)注學(xué)員將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中的情況，可以通過跟蹤學(xué)員的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)提升等方面來評(píng)估。

5. 培訓(xùn)資源利用情況：評(píng)估培訓(xùn)項(xiàng)目的資源投入（如師資、場(chǎng)地、設(shè)備等）是否得到了充分利用，以及是否存在浪費(fèi)現(xiàn)象。

6. 培訓(xùn)組織管理：評(píng)估培訓(xùn)項(xiàng)目的組織管理是否規(guī)范，包括課程安排、學(xué)員管理、溝通協(xié)調(diào)等方面。

7. 培訓(xùn)改進(jìn)與創(chuàng)新：關(guān)注培訓(xùn)項(xiàng)目在實(shí)施過程中的改進(jìn)與創(chuàng)新情況，如教學(xué)方法、技術(shù)手段等方面的更新。

8. 培訓(xùn)后續(xù)支持與服務(wù)：評(píng)估培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后，學(xué)員是否能夠得到持續(xù)的支持與服務(wù)，如答疑解惑、資源共享等。

9. 培訓(xùn)與其他項(xiàng)目的協(xié)同效應(yīng)：分析培訓(xùn)項(xiàng)目與其他項(xiàng)目（如產(chǎn)品推廣、市場(chǎng)拓展等）之間的協(xié)同效應(yīng)，以實(shí)現(xiàn)整體目標(biāo)。

10. 行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)與需求變化：關(guān)注電商行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)需求變化，評(píng)估培訓(xùn)項(xiàng)目是否符合行業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)需求。