崗位合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查表是一種工具，用于識(shí)別和評(píng)估特定崗位在操作過(guò)程中可能面臨的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。這種表格通常包括一系列的問(wèn)題和答案，幫助管理者或相關(guān)工作人員了解和處理潛在的合規(guī)問(wèn)題。以下是崗位合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查表的具體內(nèi)容：

1. 入職流程：確保招聘廣告、應(yīng)聘登記表、面試、背調(diào)、體檢、錄用通知、員工報(bào)道及簽署入職必簽文件等步驟按正確順序進(jìn)行。

2. 必備文件缺失：核查是否缺少合同、崗位職責(zé)書等關(guān)鍵文件。

3. 思想意識(shí)：關(guān)注員工的思想動(dòng)態(tài)，防止出現(xiàn)理想信念弱化、三觀不端正等情況。

4. 投資管理：按照投資管理權(quán)限組織對(duì)重大經(jīng)營(yíng)投資進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)論證、報(bào)批。確保審批的重大投資項(xiàng)目符合黨和國(guó)家方針政策、決策部署以及國(guó)家有關(guān)規(guī)定。

5. 合規(guī)性審計(jì)：定期對(duì)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理職能的履行情況進(jìn)行獨(dú)立評(píng)價(jià)，并對(duì)合規(guī)問(wèn)題進(jìn)行復(fù)查和調(diào)查。

6. 信息溝通：確保所有員工充分了解相關(guān)政策和程序，違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生時(shí)能及時(shí)報(bào)告和有效溝通，同時(shí)保證信息交流的安全性和保密性。

7. 廉潔風(fēng)險(xiǎn)：通過(guò)自查發(fā)現(xiàn)公司在貨幣資金管理、支票匯票管理、財(cái)務(wù)報(bào)銷管理、財(cái)務(wù)報(bào)表管理、內(nèi)部審計(jì)與合規(guī)等方面存在廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，應(yīng)采取有效措施加強(qiáng)管理防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)。

崗位合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查表是一個(gè)全面評(píng)估和監(jiān)控崗位合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的工具，它有助于企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決潛在的合規(guī)問(wèn)題，從而保護(hù)企業(yè)和員工的權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。