柚子快報(bào)激活碼778899分享：2024！再見前端！

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各位朋友大家晚上好，夜深了，睡不著，想想還是寫一篇文章和大家說再見吧！

自2014年入行前端以來，滿打滿算差不多整整十年了，這十年可以說是見證了中國整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)的起飛到全盛時(shí)期。這期間經(jīng)歷了電商、金融、工業(yè)等觸網(wǎng)和起飛。

記得2014年的時(shí)候，那時(shí)候在上海會(huì)JQuery加Css3就不得了，幾乎分分鐘可以月入上萬，這對(duì)農(nóng)村出生窮慣了的心態(tài)觸動(dòng)非常大，家鄉(xiāng)很多人的薪資還在三五千左右。因?yàn)殡m然我是個(gè)?？?，但是由于踏上前端開發(fā)這條路，薪資力壓很多之前中學(xué)期間成績比我好考上本科的同學(xué)，所以無比信奉一句話，叫做選擇大于努力。

但是后來這個(gè)行業(yè)入門的門檻就越來越高了，因?yàn)槠鸪跞胄械臅r(shí)候哪怕不會(huì)任何js，只會(huì)html+css就能找到一個(gè)工作，你有機(jī)會(huì)在公司里面逐漸由寫頁面逐漸過渡到寫js邏輯。

但是2015年左右，這個(gè)行業(yè)經(jīng)歷了非?？焖俚陌l(fā)展，從面試題上就可以看得出來，從問css盒模型到JQ的底層實(shí)現(xiàn)原理，又從JQ和seaJS到angularJS，又到了nodeJS和各種基于nodeJS的腳手架，前端工程化逐漸成型，又到后面vue、react、angularJS，面試題的覆蓋內(nèi)容越來越廣，從基本的頁面功能如何實(shí)現(xiàn)逐步向面試者和面試官互相吹比忽悠的方向進(jìn)發(fā)，這個(gè)市場變得玄幻起來，面試題也從一開始怎么處理字符串以及數(shù)組，向算法、設(shè)計(jì)模式、框架底層原理、腳手架原理及配置方向演化。

而且在每一輪新技術(shù)爆發(fā)的時(shí)候，市場上薪資基本上都會(huì)迎來一波暴漲，比如nodeJS剛火的時(shí)候，市場價(jià)月薪一度達(dá)到三四萬，以及后面的H5爆火，能做的就更多了，比如大數(shù)據(jù)的界面可視化，小程序和APP開發(fā)，視頻聊天，網(wǎng)頁3D等等等等，游戲前端單獨(dú)拿出來也有三四萬的月薪，后面市場上的數(shù)據(jù)孿生和智慧園區(qū)、智慧工廠等項(xiàng)目，一度出現(xiàn)前端3D也就是WebGL技術(shù)也達(dá)到三四萬月薪的程度，2021年左右的新冠疫情期間線上辦公大火，也帶火了前端的WebRTC視頻通信技術(shù)。到了后來，前端幾乎無所不能，可以做網(wǎng)頁，可以做APP，可以做小程序，甚至于不用后端，前端可以用nodeJS把后端的活干了。所以那時(shí)候前端的一些技術(shù)群里面總有人調(diào)侃，“JavaScript終將統(tǒng)治世界”；所以這些年來單純的為了高薪，日以繼夜的學(xué)習(xí)各種新技術(shù)，算不上技術(shù)大牛，但是我自認(rèn)為是個(gè)前端老鳥，這個(gè)定位是說，我不一定對(duì)你說的那塊技術(shù)特別精通，但是我可以大概的搭上半句話而已。

自2023年以來，整個(gè)前端迎來一波急速的寒潮，所有人都慌了神。我是2021年到2023年末開軟件公司自主創(chuàng)業(yè)，那時(shí)候感覺不到市場上工作難找，因?yàn)槲沂抢习澹瑳]有在找工作，但是只有一個(gè)感覺，那就是市面上找工作的人特別多，哪怕是我在招聘網(wǎng)站上薪酬只掛個(gè)兩千，每天依然有非常多的人找我打招呼。

后面也就是到了2023年末，我關(guān)閉了公司，主要原因有兩個(gè)，一個(gè)是老客戶的款要不回來，二是新客戶開發(fā)及其困難并且伴隨著高昂的差旅費(fèi)，也就是我們的坐標(biāo)是上海，而意向客戶在成都或者沈陽那種，有的跑好幾次，最終還是沒有敲定下來合同，很多人說你怎么不找本地的客戶，那不是沒找到嘛，不然誰愿意舍近求遠(yuǎn)。

公司關(guān)閉之后，開始找工作，那時(shí)候真的有一種天塌了的感覺，甚至比公司破產(chǎn)關(guān)了還令人窒息，下了5個(gè)求職APP，啟動(dòng)付費(fèi)會(huì)員全量海投，絕大部分的打招呼信息過了一個(gè)多星期還是未讀。這比面試了沒通過讓你等通知還讓人崩潰，因?yàn)槊嬖嚊]通過，那是咱技術(shù)不行，回去在看看書總結(jié)總結(jié)，這個(gè)市場需求還在，已讀不回的話說明不符合人家要求，但是投出去的簡歷絕大部分未讀，而不是已讀不回，這說明這個(gè)市場壓根就沒需求，再后來當(dāng)我得知身邊的一些HR朋友都在找工作的時(shí)候，我就心想完了，這肯定是很多公司裁員之后把HR也裁了。事實(shí)也如期所致，有一位曾經(jīng)在某500強(qiáng)做HR的朋友被裁之后，她說已經(jīng)找了快一年工作了，之前差不多有18K，現(xiàn)在只要之前的三折，只要五六千就行，但是依然找不到工作。她給我打電話的時(shí)候說已經(jīng)找了大半年的工作了，一直渺無音信，聽說我開公司當(dāng)老板了，現(xiàn)在只要給她五千塊錢一個(gè)月就跟我混了，一時(shí)間令我無法相信，我只能很遺憾的告訴她公司倒閉了，她嘆了一口氣沒有說什么。

我每天早上八點(diǎn)半準(zhǔn)時(shí)刷新著各大招聘APP，為了更高效率，把一開始的打招呼語“在么”，改成一大段自我介紹，但是由于字?jǐn)?shù)的限制，做了反覆的調(diào)整，大概如下：

您好，我認(rèn)為我非常適合貴公司的前端崗位，

本人具備十年前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，帶過團(tuán)隊(duì)，做過電商、金融、醫(yī)療和數(shù)據(jù)大屏相關(guān)項(xiàng)目；

熟悉ES6、TS和Canvas、VUE2/3、具備原生小程序和uniapp開發(fā)小程序經(jīng)驗(yàn)，對(duì)網(wǎng)頁3D ThreeJS和WebRTC視頻通信有所了解，可以溝通一下嗎？

每天早上一醒來就開始刷招聘APP一直刷到晚上十一點(diǎn)多，這種生活具體忘了持續(xù)了多久，總之非常難熬，因?yàn)橐恢睕]有人回復(fù)我，大部分一直都是未讀，最終有個(gè)HR回復(fù)我了說他們招一個(gè)做數(shù)據(jù)大屏的，我就說我干過可以安排面試，直接就面通過了。

刷了那么久只有這一個(gè)offer只能去了，但是到后來到公司報(bào)道的時(shí)候才知道這個(gè)工作有多不理想，給大家說一下，是A外包公司把我派到B外包公司，B外包公司又把我派到C某個(gè)政府部門做政府大屏，外包就外包吧，還外包了兩次，到了項(xiàng)目組才知道，這都不屬于項(xiàng)目外包，純粹的人力外包，這個(gè)項(xiàng)目組的成員集全了某廣數(shù)科、某達(dá)信息、某本信息、某訊等等不同的公司的人湊成了這么個(gè)項(xiàng)目組，說到工作也沒有啥具體的工作，說是寫數(shù)據(jù)大屏，我就寫了兩個(gè)數(shù)據(jù)大屏后面一直沒有后端數(shù)據(jù)支撐，天天在那干坐著，同事之間極少交流，也沒有用一個(gè)像樣的組織溝通軟件比如飛書或者釘釘之類的，所有的溝通都通過微信，但是電腦又裝了監(jiān)控軟件，所以我只能用我的微信小號(hào)登錄在電腦上，但是一開始我用微信大號(hào)加的HR，然后HR把我推給項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，那個(gè)人又把我大號(hào)拉到微信群里了，這就導(dǎo)致了后面每次文件傳輸我都要把微信大號(hào)的文件轉(zhuǎn)給小號(hào)，才能在電腦上打開。到后面我也明白了，這里的項(xiàng)目都是走過場的，主要是忽悠考察領(lǐng)導(dǎo)的，主要是大屏要閃閃的布靈布靈的炫，后臺(tái)要么沒有后臺(tái)支撐要么直接沒數(shù)據(jù)前端直接造，工作負(fù)荷基本上沒有，每周開一次例會(huì)，寫完兩個(gè)頁面之后，天天在那干坐著，上午去等中飯，吃完中飯等下班，從不加班，因?yàn)橛袀€(gè)人要鎖門。不過在試用期的最后一天被辭退，理由是業(yè)績不達(dá)標(biāo)，我當(dāng)時(shí)甚至一度想爆粗口，“你分配工作了嗎？”，在那邊三個(gè)月，只寫了兩個(gè)大屏頁面，沒有任何后臺(tái)數(shù)據(jù)支撐，然后就沒有分配任何任務(wù)了，天天干坐著，所以辭退很正常，可能是要被忽悠的領(lǐng)導(dǎo)要走了。

后面又艱難的找工作，依然很難，每天醒來就刷招聘APP，再一次被忽悠進(jìn)外包，因?yàn)橹挥羞@一個(gè)回復(fù)的，那感覺真的是一言難盡，現(xiàn)在的外包公司為了逃避和分?jǐn)傌?zé)任，他們會(huì)安排你進(jìn)A外包公司簽訂勞動(dòng)合同，社保由B公司給你交，工資由C公司給你發(fā)，然后讓你到D公司干活。我在抖音上看到一個(gè)律師分析，這樣一旦發(fā)生勞動(dòng)糾紛的時(shí)候，

A公司就說，雖然我和他簽訂了勞動(dòng)合同，但是沒有發(fā)生實(shí)質(zhì)性勞動(dòng)關(guān)系，因?yàn)楣べY和社保不是我發(fā)的，他也沒有給我提供勞動(dòng)，所以主張勞動(dòng)關(guān)系無效。

B公司說，我們雖然給他交了社保，但是我和他之間并不存在勞動(dòng)關(guān)系，因?yàn)橐粵]有勞動(dòng)合同，二沒有給我提供實(shí)際的勞動(dòng)，三薪酬也不是我發(fā)的，我們只是受A委托代繳社保而已，我和他之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。

C說我們只是代發(fā)工資的啊，勞動(dòng)合同、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)實(shí)際服務(wù)單位都不是我，社保也不是我交的，勞動(dòng)關(guān)系無從談起啊。

D說我們簽的是外包勞務(wù)商業(yè)合作合同啊，并不是和當(dāng)事人的勞動(dòng)合同。

一旦發(fā)生勞動(dòng)維權(quán)爭議，而這ABCD這幾家公司注冊(cè)地分布位于華東、華北、華南、西北幾個(gè)地方，來回奔波的維權(quán)成本是不是極大。

果不其然，沒干多久，項(xiàng)目群的人數(shù)以肉眼可見的速度在縮減，這個(gè)甲方的項(xiàng)目做的差不多了，又被辭退了。也就是最近吧。

現(xiàn)在我已經(jīng)決定不在再做前端了，回老家休息一段時(shí)間，在考慮后面的路怎么走，這是我的最后一篇博客，只希望致辭致敬我曾經(jīng)在這個(gè)行業(yè)奮斗的日子。

我個(gè)人認(rèn)為前端的黃金時(shí)段已經(jīng)過去了，而且就算后面互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或者經(jīng)濟(jì)再復(fù)蘇，純粹的前端需求量也沒那么大了。有這樣幾個(gè)理由：

1、前端真正的價(jià)值在于C端應(yīng)用，因?yàn)镃端應(yīng)用需要精致、需要有好的用戶體驗(yàn)，但是就目前而言C端應(yīng)用市場幾乎每個(gè)細(xì)分賽道都發(fā)掘的差不多了，不管是金融、電商、外賣、出行等等等等，只有市場的資本都在投入這個(gè)賽道在搶人的時(shí)候，才會(huì)爆發(fā)大量的招聘需求。舉個(gè)例子，不是因?yàn)槊缊F(tuán)導(dǎo)致這個(gè)市場有大量的IT招聘，而是因?yàn)榍F(tuán)大戰(zhàn)才會(huì)迸發(fā)出大量的招聘需求；不是因?yàn)殛懡鹚鶎?dǎo)致的大量的互聯(lián)網(wǎng)金融IT崗位，而是因?yàn)槟且欢螘r(shí)間市場涌現(xiàn)了大量的類似服務(wù)平臺(tái)。大家要明白這個(gè)道理。而在互聯(lián)網(wǎng)界某個(gè)細(xì)分賽道一旦出現(xiàn)一個(gè)超級(jí)頭部公司，后面就很難在這個(gè)細(xì)分賽道出現(xiàn)一堆出現(xiàn)規(guī)模性招聘的公司，而可以發(fā)掘的賽道越來越少，就意味著機(jī)會(huì)越來越少。

2、由于低代碼平臺(tái)的高速發(fā)展，低代碼平臺(tái)從智障到現(xiàn)在一般化，到后面可能會(huì)發(fā)生飛躍，因?yàn)樗闹悄芑潭劝殡S著人工智能的高速發(fā)展，迭代速度極快，成本相對(duì)人工而已基本上屬于極低，而且國外和國內(nèi)的大公司都在積極突破更智能的低代碼平臺(tái)。

3、編譯器平臺(tái)的出現(xiàn)，國內(nèi)也有公司一直在探索，如何實(shí)現(xiàn)一套代碼可以編譯出安卓、鴻蒙、IOS、甚至小程序，這也意味著招聘量可以進(jìn)一步壓縮。

4、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，原來都是做電商、外賣，現(xiàn)在變成做直播、會(huì)議平臺(tái)、智慧園區(qū)、數(shù)字工廠等等，這就意味著原本非常專業(yè)的事情，可以逐漸抽離出來成為商用SDK，比如說原來需要花三四萬招一個(gè)能做直播推流的前端，我現(xiàn)在只要花12k招一個(gè)會(huì)調(diào)用SDK就行了。商用SDK的發(fā)展，使得原來需要大規(guī)模開發(fā)某個(gè)功能的人數(shù)進(jìn)行了大規(guī)模的壓縮。

5、由于互聯(lián)網(wǎng)的風(fēng)向逐漸由C端市場向產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行進(jìn)，也就是由C端向B端行進(jìn)，對(duì)功能的注重遠(yuǎn)大于界面的美化，所以我們看到很多各式各樣的管理系統(tǒng)都是千篇一律的左側(cè)菜單右邊表單加列表，這就使得很多企業(yè)直接把前端崗位去掉了，加上一些便捷的開源項(xiàng)目框架比如：若依、小諾等，后端只需要簡單的學(xué)習(xí)就可以開發(fā)一套表單加列表的管理系統(tǒng)。

6、說的自身的現(xiàn)實(shí)原因，年紀(jì)大了，熬不動(dòng)了，加上極不穩(wěn)定的職場環(huán)境，不想干了，后面可能回家做點(diǎn)小生意或者找個(gè)廠打螺絲了。

對(duì)于后來的同學(xué)們，也不用過于悲觀，如果你真的熱愛編程，我希望你了解前端但不要局限于前端，要知道高薪工作有很多，不是一定要從事程序開發(fā)。對(duì)于你的同事和領(lǐng)導(dǎo)，盡量不要透露你的家境、有沒有對(duì)象或者有沒有結(jié)婚、有沒有買房有沒有買車、有沒有貸款等，這樣會(huì)少很多被拿捏的把柄。如果你正在學(xué)習(xí)某項(xiàng)技術(shù)，盡量不要在學(xué)習(xí)的過程中表現(xiàn)出來，比如你現(xiàn)在是前端，但是正在學(xué)Go或者python，請(qǐng)不要把正在學(xué)表現(xiàn)出來，因?yàn)檫@幾乎表示你當(dāng)前的工作不飽和，并且給人感覺將來可能會(huì)對(duì)同組的同事甚至領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生威脅而被針對(duì)。

好了，就說這么多，再見了各位朋友們！

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